Şengün Akademi çalışmaları kapsamında, Şengün & Partners Avukatlık Ortaklığı’ndan Yönetici Kıdemli Avukat Gülşah Güven ve Avukat Dila Yıldırım, ambalaj ve oluklu mukavva sektörünün lider firmalarından birinde “Temel İş Hukuku Uygulama Prensipleri” konulu bir eğitim gerçekleştirdi. Bu eğitim, iş süreçlerinin sorunları minimize ederek devam etmesi ve yasal uyumluluğun sağlanması için gerekli olan iş hukuku kurallarını derinlemesine ele aldı.
Eğitimin Kapsamı ve İçeriği
İş hukuku, işveren ile çalışanlar arasındaki ilişkilerin yasal bir zeminde düzenlenmesini sağlarken, bu ilişkilerin etkin bir şekilde yönetilmesinde de kritik rol oynuyor. Şengün Akademi’nin bu eğitimi, iş hukuku ilkelerini işverenlerin günlük operasyonlarına nasıl entegre edebileceği konusunda rehberlik etmeyi amaçlıyor. Eğitimde iş sözleşmeleri, çalışan hakları, işten çıkış süreçleri, iş güvenliği ve işverenin sorumlulukları gibi temel konular üzerinde duruldu.
Şengün & Partners Yönetici Kıdemli Avukatı Gülşah Güven ve Avukat Dila Yıldırım, iş hukuku mevzuatı kapsamındaki ilkeleri şirket içi süreçlere entegre etmenin şirketlerin uzun vadeli başarısına katkı sağlayabileceğinin yanı sıra, hukuki süreçlerin doğru yönetilmesinin iş yeri ilişkilerini daha güçlü hale getirebileceğine de vurgu yaptı.
İş Dünyasında Hukuki Bilinç ve Verimlilik
Şengün Akademi’nin sunduğu bu tür eğitimler, firmalara iş gücünü etkili yönetme konusunda hem hukuki hem de pratik çözümler sunuyor. İş hukukunun doğru uygulanması, iş yerinde yasal uyumu sağlamakla birlikte, iş süreçlerinin kesintisiz devam etmesine de önemli katkıda bulunuyor.
Gelecek Eğitimlerle İş Dünyasına Destek
Şengün Akademi, farklı sektörlerdeki firmalara yönelik eğitim çalışmalarını sürdürecek. Önümüzdeki dönemlerde yapılacak eğitimlerde de, iş dünyasının karşılaştığı hukuki zorlukları çözmeye yönelik ve firmaların daha etkin iş süreçleri geliştirmelerine katkı sağlayacak stratejik yaklaşımlar aktarılmaya devam edilecek.
