Starbucks şirket yöneticileri, kahve zincirinin çeşitliliği teşvik etme çabalarının ırk ayrımcılığına neden olduğu iddiasıyla muhafazakâr bir düşünce kuruluşu tarafından dava edildi.
Şikâyette, Ulusal Kamu Politikası Araştırma Merkezi, Starbucks şirketinin siyahlar ve beyaz olmayan insanlar için işe alım hedefleri olan tedarikçi ve reklamcılarla anlaşma yapılmasına ve yönetici maaşını çeşitliliğe bağlamasına itiraz etti.
Starbucks hissedarı olan davacılardan biri, şirket politikalarının şirketin azınlıklara fayda sağlayan ve federal medeni haklar yasalarını ihlal eden ırk temelli kararlar almasını gerektirdiğini söyledi.
Aralarında geçici İcra Kurulu Başkanı Howard Schultz’un da bulunduğu otuz beş Starbucks yöneticisi sanıklar arasında yer alıyor. Dava ile Starbucks’ın çeşitlilik politikalarının geçersiz kılınması ve davalıların veya sigortacılarının şirkete tazminat ödemesi talep ediliyor. Şirket dava hakkında bir yorumda bulunmadı.
